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问题来自于
强心脏
一个关于扣钱的问题
公司由于经营问题,公司决定调员工a到另外一个岗,合同上有签订员工服从公司一切岗位上安排,但是安排员工a到另一个岗位工资少了很多,员工a不同意,就不去该岗位上班,选择离职回家。到下个月时候公司决定不发放该员工工资,理由是未听公司安排,并且旷工一个月。公司这样处理大家说对吗
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一个关于扣钱的问题
赵先生不同的岗位工资不同,如果员工能胜任目前的工作,调岗降薪肯定不合适,工资硬指标,如果不愿意去,那就告知人家提前一个月找工作!