三年以上的劳动合同就可以

你先告诉我，什么劳动合同可以签6个月以上的试用期…

哈哈，也就是说都是再见

话是这么说，可是对求职者是很大的伤害，用友金融信息技术有限公司9⃣️使用过这种做法，全力以赴工作几个月，可是后面还是各种挑刺儿，鸡蛋里挑骨头，让你丈二和尚摸不着头脑，然后就是强逼签订降薪协议，被逼到比上家公司还低25%，怎么都觉得坑，自然就是辞职了。

谢谢你分享，事实就是这样，不是我们做不好，我们做好了，但我不想受你那气，大家都平等，没有谁比谁厉害，充其量也就是他资历老有经验而已，我就是想做好，做好了爷不干了，你们想怎么样就怎么样 //@李先生:你说的很对！我在杭州一家单位就有位你这样的同事，他这样的想法坚定不移使我敬佩，他做的很好，但那家单位有一个比他早去的实习生，处处在领导处说他坏话，我去了也成了那个早去实习生的针对对象（他就是怕我们做的比他好所以要把我们全都挤兑走）。但我还是努力去做直到我发现那个领导对那个实习生言听计从，我不干了，但那位同事依然下定决心自己要做个好样！等到那时就不干了，告诉他们“爷不差！爷能做的很好！但是爷不在你这干了！”从17年元旦我走到过完年，他也不干了，因为在那个环境下实现这个想法真的很难。

你说的很对！我在杭州一家单位就有位你这样的同事，他这样的想法坚定不移使我敬佩，他做的很好，但那家单位有一个比他早去的实习生，处处在领导处说他坏话，我去了也成了那个早去实习生的针对对象（他就是怕我们做的比他好所以要把我们全都挤兑走）。但我还是努力去做直到我发现那个领导对那个实习生言听计从，我不干了，但那位同事依然下定决心自己要做个好样！等到那时就不干了，告诉他们“爷不差！爷能做的很好！但是爷不在你这干了！”从17年元旦我走到过完年，他也不干了，因为在那个环境下实现这个想法真的很难。