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入职一个月左右，面试的是固定资产专员，交接的同事在我进来之前就走了，进来后还有采购跟整理招标文件，主管每天都很忙，也没人交接。心好累。感觉每天都好恐惧上班，而且我觉得我有沟通困难症。我的工作就是各种沟通，该怎么办？好纠结。离职还是？？？
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#公关媒介#进了新公司一个月后，老板觉得你还不够进步怎么办
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#商务拓展#该不该留，
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#外贸业务员跟单#三月初入职私人企业做外贸，在国企待久了想换个工作闯闯，入职快一个月每天就是打打杂看看资料，一个月以后突然丢一台辞职同事的电脑让我做业务，没人交接，没人带，顶多问问别的同事，全部自己去摸索，这符合常理吗？反正我这感觉完全不正规
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#职场压力#我应该坚持还是辞职，该怎么办？心好累
33回答
#财务#好纠结，刚找了一份工作，是做固定资产管理的，之前也没经验,还要兼采购跟各种招标文件整理，也没有人对接工作，上一任在我进来之前就已经走了。各种乱七八糟的，领导也好凶而且急性子，各种问题不敢问。感觉每天都恐惧上班，我想走人，肿么办？
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七月份辞职的，后来找了两个月找了一个公司，但是那个公司涉及金钱方面的事，而且同事关系复杂，感觉一个月工资都快扣没了，每天上班又远实在受不了，没交接就走了，到现在也没找到工作，是不是不交接对找工作有影响，我是不是太任性
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刚入职一个月不到，入职一礼拜之后交接的人离职了，我好纠结要不要继续做下去。
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突然感觉很茫然，新进一家公司天天给填坑，自从入职以来时不时心焦的难受，晚上做梦都在工作，该怎么办
21回答
面试都会问为什么离职，该怎么回答？ 最近几年的工作基本都是一年一换，面食HR说工作换的比较勤，是这样么？ 最近一份工作是采购，做了一年多，去的时候没人作交接，一边理清供应商资料一边完成订货，感觉特别充实，一年后人员增加，工作分出去好多，前期资料整理比较好，每天一小时完成任务，就辞了…
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入职一个月左右，面试的是固定资产专员，交接的同事在我进来之前就走了，进来后还有采购跟整理招标文件，主管每天都很忙，也没人交接。心好累。感觉每天都好恐惧上班，而且我觉得我有沟通困难症。我的工作就是各种沟通，该怎么办？好纠结。离职还是？？？
我希望你能坚持，每一份工作都是万事开头难，有一个机会一定要好好把握，直到有能力去做下一份工作，我在的公司业务缩减，说裁员就裁员，失去才知道自己有多不足，不够强大就只能默默承受和学习