新互联网时代对于人力资源的影响，是一个学术专家非常喜欢探讨的问题，所以可以在网上找一些相关的文献看一看，通过自己的语言说出来，我就谈谈我自己的看法，不一定准确，仅供你参考一下，新互联网时代对于人力资源意味着，更大的信息量、更透明的工作状态，更平等的工作模式，你也可以通过自己对于这个情况理解组织自己的语言。最后你的三大成绩，不要用原来的老套路禁锢住自己，你自己的思维方式改变也是你的比较大的成绩，但是从外部看不出来，如果真的有相关的业绩成绩，可以有的放矢地谈一谈，如果没有，就可以往思想、理念、方向、这些软件方面说，祝你早日找到合适的工作。