切身体会，两点非常重要： 执行力强(●°u°●)​ 」我说什么不跟我墨迹的，并且能给我结果！ 情商高(●°u°●)​ 」别太单纯，难听点，像个傻子一样，永远理解不了你的话，猪一样的队友害人害己！ 其他都可以通过学习来提升，例如能力，技术等。至于大家说的忠诚度，我呵呵，忠诚是建立在平台，薪酬，工作环境，领导魅力上的，没有这些基本条件，别指望着有下属忠诚领导。管理层忠诚公司。