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#财务经理#如果下属不思进取,对工作没有热情,这样的情况是换人还是想办法挽回!

陶先生

先沟通原因,比如态度有问题,还是遇到困难等。如果是遇到困难,看是是否能帮助解决,做思想工作,如果就是态度问题,给予一些关注后还是没有改变,就尽量换吧

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人没有知足的时候,总是认为自己的工资低,一年调整了两次,还不满意,对工作挑三拣四,就是不认真做,这种情况,公司怎么可能在调薪
18-08-28
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