这个是面试的一个误区，因为稍微有点经验的HR都不会当面指出应聘者的不足，经验越多的HR说话越婉转，而且让你看不出面试的结果，永远是一脸的微笑频频点头，另外一个职位空缺最少要面试三个人，这样才能给主管和领导挑选的余地，所以这三个人都是符合要求的，有领导或是直接主管来定用谁。不过不要灰心，继续投放简历，一边继续面试，一边等这消息，也有可能正在走流程，祝你早日找到合适的工作。