面试官的话，大公司最多信百分之六十，小公司你最多信百分之四十就可以了。诸如成长空间大，有较好的发展前景之类的，这种话左耳朵进又耳朵出就行了。五险，五险这个东西不要轻易的被蒙蔽了，举个例子公务员企事业单位，五险单位可能给交70％，而私人企业，有的话，你要问好公司承担的比例。再说一下跳槽吧，基本上跳了曹，如果是销售岗的话，提成很有可能不给你，慎重。 然后，说一下职场中怎么办吧，切记，千万要少说，多做，勤劳点是不会有什么坏处的。而且，任何时候，你对公司，或者领导的不满，千万不要和公司的人说出来。我们公司有一个大哥，入职十多年了，还是普通职员，而有的人，入职两三年升了经理，这个大哥就是吃亏在背后爱瞎议论上了，论工作能力他绝对有，但是他太多的抱怨领导，太多的抱怨公司，而且对谁都口无遮拦……