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#中国联通#请问中国联通的绩效考核方案是什么样的呀？
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#人力资源专员#大家有什么好的机关绩效考核方案么
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#人力资源主管#大家的企业都在实行绩效考核方案吗？都在实行什么绩效考核方案呢？
3回答
#迪瑞医疗#想应聘绩效考核专员，这个岗位加班多吗，工资怎么样
1回答
业务员绩效考核与薪酬方案有哪些？
4回答
什么是面试官？面试官以什么为根据来拒绝面试者？贵公司在提出招聘信息时，有没有给面试官规定入职期限？
0回答
你讨厌把工资分出一部分做绩效考核吗
7回答
本人大学还没毕业，出来实习，现在在一家公司里做编辑，当时来公司的时候，人事就直接说工资多少多少钱，并没有跟我们说工资是按底薪加绩效考核，这月底了让我们填绩效考核表，问人事，人事说公司就这个制度，底薪才2500，在北京，租房吃饭怎么够！对于这样的公司怎么办
3回答
面试只有面试官问你相关问题，没有谈工资薪酬，最后说他们那边先看看，合适的再让人事跟你谈，这是不是拒绝
2回答
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急急急~应聘一家创业公司，面试提出让我自己拟订绩效考核方案，我是拒绝还是不拒绝？？？？
个人建议是拒绝，首先，你还没有正式入职，做这个方案是纯免费的？其次，你对公司各方面的情况都太不了解，这样怎么可能可以做出适合这家公司的主管绩效考核。最后，面试官觉得你不错，是因为她要让你做事情啊，当然会表现得对你十分赏识。这些只是个人想法，作为当事人你应该相对来讲对这个公司比较了解，还是该慎重考虑做决定！