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问题来自于
张先生
#市场#企业中高层该不该招聘跨行业的人员,行业经验到底重不重要?
说起创新,在招聘行业个人觉得是最保守的,十年、二十年之前你看招聘要求和现在的招聘要求基本没有变化,无非是学历、经验、专业技能这些,现在依然是,今天就经验这个问题想跟企业HR或者应聘者聊一聊。个人观点认为:在当下的市场环境下,招聘模式中,经验绝对不是考核一个应聘者核心因素。
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#市场#企业中高层该不该招聘跨行业的人员,行业经验到底重不重要?
个人认为行业经验固然重要,但并不是衡量的全部。具体还是看供职者的能力,以及公司招聘的具体需求吧。