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部门面临被合并的风险,现只有一个小领导在死死撑着,部门人员士气低下,内部斗争严重,请问我要不要离职
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部门面临被合并的风险,现只有一个小领导在死死撑着,部门人员士气低下,内部斗争严重,请问我要不要离职
可以寻找一下合适的新的机会!