人事工作最开始是窗口岗位，是办理手续的地方。只要有基本的学历，识字写字就能做。 到现在发展成人力资源管理，是职能岗位。想要真的把人力当做生产资源来统筹，还是需要一些真本事的。 所以，对于现在国内的企业，做人资基层岗位，门槛的确不高。但是如果想做出点成绩，对管理者要求真的不低。