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#求职经验#人力资源门槛真的低吗？
执笔画卿颜知道戴维-尤里奇就知道不简单了，打打电话☎️当然简单，但是做人力资源就是要求很高了，因为员工40％的绩效是人力资源决定的，40％部门领导，20％是公司，所以人力资源的高度决定了公司的高度。