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匿名用户
面试时并没说我要接同事产假期间的工作。产假最少有半年,同事说她休完产假还不来上班、领导说不会招人。
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面试时并没说我要接同事产假期间的工作。产假最少有半年,同事说她休完产假还不来上班、领导说不会招人。
可以先考量一下,如果你在完成本职工作以外还有精力分担同事的工作,可以和领导协商分担一部分,也体现你的积极态度。如果本职工作已经很忙,难以负担两个岗位,提前跟领导说清楚,你能做到什么程度。个人觉得,这种情况,完全不接呢显得不体谅领导难处,可能对你未来不利,接下来做不好,可能到时候也会被领导埋怨,提前沟通清楚比较好。