没有新消息
更多内容
0 条评论
问题来自于
匿名用户
#职场压力#招人咋就这么难呢? 与求职者聊天的时候应该用什么态度?用的账号是领导的,求职者问是否本人时候怎么答
作为一个人事如何快速招到人? 作为一个初入职场的人事如何更快更好的招到人,与求职者聊天的时候应该用个什么用的态度?用的账号是领导的,求职者问是否是账号本人的时候应该怎么回答哟
366597
阅读
286
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#职场压力#招人咋就这么难呢? 与求职者聊天的时候应该用什么态度?用的账号是领导的,求职者问是否本人时候怎么答
公司招聘很少有老板直招的吧,都是通过人事hr,如果求职者问这个问题,我会觉得很奇怪,一个最起码的职场人员构造都不知道的求职者我不会搭理他