我现在两点，第一没归属感，第二付出和收入不成正比，每天早6晚12，一个月4000到5000

我的上一任老板人很好！但是射手座的男人你们知道吗？！超级事！跟其他业主还有商管的关系都处不好，这都不是我决定辞职的原因，反而刚开始觉得遇到这样的老板个人成长的会快点！之后离开是觉得薪资确实有点低！管理上也出现了分歧！我不赞同他处理问题的方式方法！是要以公司利益为衷心，但是人员流失招不上人，天天超负荷的工作换来的只是给你加班同时工资你挣钱也多啊，加班工资真没多到哪去，一个月上3百多小时，回家睡睡觉也要随时接电话处理各种事情，管理三家店，给你的权利越大责任也重，坚持了一年，感觉人也老了头顶头发都变少了，这一年最缺人最累的时候都挺过来了，我选择在人员招上来的时候提出离职！

同感，本来有一份好工作，可是领导是个小白，受连累结果辞职了哎

碰到讨吃领导，干活一点都不顺心。最主要是一人干俩人的活，领导还觉得你不忙，工资还不高。有人人不光闲，还高工资。

三星高新电机//@王女士:2013年在高新电机工作过，监察车间机台和人力，有一次所有点胶机的胶点都不合格，我知道是为什么，因为当时车间温度太高，胶从冷库拿出来不久就化了，稀稀拉拉的所以不良，我以前做过点胶工作所以我对那种胶很了解，出于解决问题的良好工作态度，和我的班长g兰.兰说了之后，对方却说那么多比我学历高的都不知道，用我在那表现刷存在感？然后她就跑去找她直系小领导说温度问题，表现刷存在感去了呵呵哒，我工作的很认真，效率也高，我的小组长是个可爱的认真负责的雷厉风行的人，看中我有能力，她要调走了和班长推荐我当组长，班长直接私下里找我谈话说我学历不高长得不够出众（当时我还没上大专），让我好好干活别想着当官，说心里话我是个怕麻烦不想当官的人，她那番话真的深深伤害了我，尤其她提拔了我带的徒弟当组长，就是比我学历高点比我长得好看，工作没我帮衬她都干不好，然后我一声不吭就不去上班了，她还找人问我为什么叫我回去上班，滚吧，当时我就把她拉黑了，后来才四天我那可爱的懵懂的徒弟也不干了，没我帮衬她特别没自信，也太多不懂干不好工作就走了，现在想想真好笑

2013年在高新电机工作过，监察车间机台和人力，有一次所有点胶机的胶点都不合格，我知道是为什么，因为当时车间温度太高，胶从冷库拿出来不久就化了，稀稀拉拉的所以不良，我以前做过点胶工作所以我对那种胶很了解，出于解决问题的良好工作态度，和我的班长g兰.兰说了之后，对方却说那么多比我学历高的都不知道，用我在那表现刷存在感？然后她就跑去找她直系小领导说温度问题，表现刷存在感去了呵呵哒，我工作的很认真，效率也高，我的小组长是个可爱的认真负责的雷厉风行的人，看中我有能力，她要调走了和班长推荐我当组长，班长直接私下里找我谈话说我学历不高长得不够出众（当时我还没上大专），让我好好干活别想着当官，说心里话我是个怕麻烦不想当官的人，她那番话真的深深伤害了我，尤其她提拔了我带的徒弟当组长，就是比我学历高点比我长得好看，工作没我帮衬她都干不好，然后我一声不吭就不去上班了，她还找人问我为什么叫我回去上班，滚吧，当时我就把她拉黑了，后来才四天我那可爱的懵懂的徒弟也不干了，没我帮衬她特别没自信，也太多不懂干不好工作就走了，现在想想真好笑

都有一点吧

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