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入职几率判断
分享一下入职几率大,面试官或者HR会问的几个问题:1.这个工资你可以接受吗?2.最快什么时候可以入职?只要问了这两个问题,而且是在临走前问的,证明对方对你有意向,有80%的通过几率。对不对
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入职几率判断
不见得,有的人事就爱这样问,具体还是要看面试时人事和面试领导对你的态度,这个是可以感觉出来的。