没有新消息
提问
发动态
登录
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#PK广场#00后在职场中“特立独行”，是在反职场PUA还是对待工作不上心？
105回答
#努力找工作#进了某家公司的黑名单，会影响以后的职业背景调查吗？
2回答
#如何面对职场不公平#工作量和工资不成正比该不该继续干下去？
2回答
#职场PK台#你们认为企业通过虚报工资范围来吸引求职者的做法合法吗？
38回答
#职场困境#35+是职场危机吗？一份工作没有发展前景老板还总是画饼，35+真的是职场危机吗？
8回答
#职场热聊#如何有效管理任性的年轻员工？
5回答
#职场热聊#还应该继续坚持吗？
1回答
#财务#36岁，某培训机构分校区的出纳。除了生育离职，虽有十年工作经验，见过不同职场环境，但是目前想离职，原因：工资不高，加薪不易;校区负责人屡屡要求协助做一些与总部制度违背的操作(虽然违背，但未涉及贪污)，拒绝一次，仍有下次，出纳不容易。离职？年龄大，又未炼成职场精英，有什么干货建议？
4回答
如何回答为什么离职
0回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
22岁应该以怎样的性格去面对职场？自我收敛还是真实自我？
邹女士我总在，想要是我刚刚走上工作岗位的时候能拥有现在的话说现在的为人处事方法该多好呀 所以我觉得不是真实自我和收敛的问题。哪个好就用哪个，哪个能够交到更多的朋友拓展更多的客户更能团结自己的同事能投老板锁好，你就用哪个方法。为什么一开始要把两者对立起来呢。 这就像相亲一样，肯定端着架子把自己最漂亮的一面显出来，假如结婚以后能继续装一装，更有诚意，家庭也会更幸福。当然假如真实自我就那么美丽，就完全没有问题了