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《要么干，要么滚，不要给我混！》你们怎么看？？
Birty供给侧结构性改革时期，这种一刀切式的口号恐怕不尽合时宜，干，怎么干？强耗物力浪费公司资源的蛮干行不行？只求过程用力不问效益产出的“瞎干”可不可以？ 加班加点又没有团队核心凝聚力的“苦干”又能坚持几何？是人才，自会得法