没有新消息
提问
发动态
登录
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#人力资源经理#如果公司把你原来的工资 拆成 基本工资 绩效工资 年绩效工资 每月扣你一部分 年底考核后再给你 这样合理吗？
10回答
#工程安全/工程质检#应聘一家建筑公司，说发月工资只发2500，其余都在年底发，这个是否合理？
6回答
#歌山建设集团有限公司#请问大家每月工资会全发吗
1回答
你说的工资不稳定发是不是只发一部分，剩下的年底才发
2回答
做什么来的，工资每月发又是年底结清这不是矛盾的吗
0回答
央企怎么样，但是工资前面只发70％
1回答
工资是按月发，还是年底一次结清
1回答
有没有遇到过公司给日工资，就是没节没假，干一天有一天工资的？而且每月只发一部分，年底才结清的？
6回答
每月只发基本工资，年底结算计量工资，这种行吗
3回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#文员/助理#文职类工作，工资每月只发两千，其余的年底发，这样合理么？
岸上的鱼不合理，为什么要年底发？其余的是什么？明显有问题嘛