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匿名用户
对实习生过河拆桥,利用完就踢掉的事情是不是很常态了?
应届生一枚,年后在某公司实习了4个月,在我拿到毕业证之后,就被领导约谈说辞退。下面是我上级和我说的辞退理由"我当初是不打算招实习生做这个岗位的,但是某总监说招个实习生试试,然后这几个月试下来,发现你不符合我们的期望,经验不足,所以我们决定由公司内部某同事接替你的工作……"等等
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对实习生过河拆桥,利用完就踢掉的事情是不是很常态了?
说实话,我刚出校门就遇到这种事情真的很气愤。当初面试的时候,某总监说有留用机会,然后我才去他们那工作的。这公司当初招我的动机也太恶心了吧,拿我做补丁,就为了过渡做内部调岗,金三的招聘季把我招去了,现在毕业季甩了我,还有既然觉得我达不到他们的期望,用得着4个月才看出来我胜任不了吗,要辞我也不早点辞,偏偏恰在7月,7月什么时间?毕业季,找工作也是要天时地利的好吗?还有,我是不懂得拍马屁,但是某总监竟然在部门聚餐我给他敬酒的时候说我“封闭”?什么玩意,我认真工作,不说闲话就说我封闭,封闭是一个什么词?贬义词!还领导呢,说话不经大脑!