一个人的学习能力并不是看毕业多久，而是看一个人的思想观念，个人学习素质，以及做事是否有决心和耐心。年轻人，可能会在接受新事物方面比年纪大的人快些，但一些传统行业是没有区别的。至于为什么更倾向于应届毕业生，我觉得应该是时间充裕，年轻人有活力，敢想敢做，要求也会比较低，可以接受能力与工资不对等的工作。但是能做多久，跟公司待遇还是最直接关系的，从年纪方面来讲，应届毕业生更容易跳槽，他们有更多的梦想要去追求，他们有更多的时间去选择自己的未来。这个问题还是很难说。

那应届毕业生是不是比较容易跳槽，不像已经有孩子的比较谨慎？年纪大点不好教是因为学习能力不行了吗？