#高级管理#由于上级领导不合，而突然离职，怎么做接下去的事情

我来晚了

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问题来自于

我来晚了

#高级管理#由于上级领导不合，而突然离职，怎么做接下去的事情

新来的一个直管领导，但是从第一天来就意见不合，昨天也是彻底把我激怒了，在开会现场直管领导直接说了题外话来批评我，首先这个责任不完全在我，我就反驳了回去，让总经理有点下不来台，我是总经理招进来的，而我领导是一个能力强，执行力很强的人，所以最后领导给我两条路道歉，离职，我离职了

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#求职日记#如何回答离职原因

#虎力职场人#当时招聘我进来的总经理现在变成了副总经理且是直管领导，与现任总经理工作分歧较多，两领导都暗示让站队。

不是直管领导却老插手，找茬，如何反抗？

与领导意见不合，应该怎么做

和领导意见不合时，你会怎么做？

和领导意见不合，沟通无果，就直接办离职了，他的管理方法直接诱导我犯更大的错误

在原先的工作岗位离职，跟上司意见不合，上面领导要你回去，你会回去吗？

如果你跟领导意见不合咋办？

怼过你的直属领导吗

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