没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
四月份提的离职，之前说在七八月分，现在再说就变成年底了？怎么办
我是在试用期到期前一个星期提离职 工作氛围太差 老板让我教会新人再走 新人也是我帮忙找的 工资比我低 很简单 不想撕破脸就给公司一点利益 按照劳动法 试用期里提前三天讲离职 不造成公司重大经济损失 直接走也可以 工资他也要按规定结算给你 说到底还是背影要好看 即便你知道他们在背后讲的难听