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#职场压力#工作了8年多的公司,因为领导的更换,新来的领导想把我换掉,做为部门负责人,眼睁睁看着新来的领导接手自己的工作,又建议我调往集团其他门店,现在娃娃才几个月,老婆在家,还好父母给了生活的支持,但作为男人不能长期靠父母,本人86年的,是调往其他门店工资降4K,拿到手只有5-6K,路程每天增加2小时,职位降级,还是离职?求建议。

莱茵特的乔瑟夫 四川/四川农业大学

如果在一个工作环境当中体现不出你的不可替代性,即使找了别的工作依然是这个结局,个人特点和价值体现有很多种,建议留下来,先从自身寻找原因,工作主动性加强一下,挑战一下自己也是给领导一个对你的观察期。

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河南/华中师范大学汉口分校
不可替代性,你说这话你自己信么?
19-08-04
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不可替代性只是说说而已,真少了谁,公司照样转。真当老板是傻的么?怎么可能让你掌握这样的职位或资源。
19-07-29
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现在中国中层,低层有谁是不可取代的,那些领导给的毒鸡汤也当宝,少了谁公司继续运转
18-02-03
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在这样的中国,生活压力越来越大,有能力的人有太多了,只是缺乏机会和平台,
18-01-04
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