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匿名用户
试用期合同和试用期的社保?
试用期合同签订了是不是一定要交社保，但是试用期的员工稳定性太差，说走就走，经常是不给交接的。面对这样的员工社保交也真是麻烦，比如一星期走人了，社保却是交了一个月，造成公司的损失，不知道各位的公司试用期的合同怎么约定社保的？
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