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#求职经验#第一次做人事招聘专员,一个月为公司拉了25个人面试。教培行业,招专业老师!规模一般岗位2-3个。

有人和我一样吗?辞职原因是: 1.工作找不到归属感。 2. 对接的小上级不懂瞎指挥瞎逼逼。 3. 部门领导傻逼4.所劳与所得不平衡。

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19 条评论

找新工作的时候 有人敢说自己是因为这个原因离职的吗 只要敢说用人单位都会觉得是应聘者的问题 我当时从一个单位走是因为总监要用外聘的 经理闷在心里的想法是要用他的关系户 来一个经理弄死一个 直到他的关系户被转会计为止 去新单位面试别人都要责备我不对 我也不知道我有什么不对的
20-05-05
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啥也别说了,全中!!
18-08-13
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确实,这种情况很多,自己不行,还不服别人,有困难躲在一边,看有希望就赶紧靠上去
18-08-11
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有这种情况,我在经历几项正在考虑别的
18-08-06
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现在的工作都是按劳记筹,头脑好使的,回报比付出
18-08-05
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正在这个阶段
18-08-02
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公司经常只有我,都出差,事情基本没有看电视,4000 辞职原因😪
18-08-01
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我也是刚裸辞,每天事情很多根本没时间去面试,也不好请假,裸辞后找工作阶段确实压力会大些,各有利弊吧!
18-07-31
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全中 还有后面评论的567
18-07-31
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四条全中
18-07-31
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