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#建筑/室内设计#16年大专毕业学的建筑工程技术，干了将近两年的路桥测量，工资4000，没有五险一金，想找一个固定的公司，但是面试了两三个都不行，不是要学历就是要求经验。现在迷茫了，不知道是继续干这个行业还是再换个行业
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#想要甜甜的工作#坐标杭州，出纳工作经验6年，会做账，会报税，会做工资，有从业、初级会计职称，工资应该多少？
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#职业培训#现在有三家公司面试都过了，基本没问题，都可以去上班，到底去哪一家比较好？
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#财务#会计工作两年了，在考虑换工作，去企业做会计还是去事务所做审计呢？
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北京和上海，做电商运营，哪里工资高点？
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在上海税前工资4500是否偏低？
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现在应届毕业生提工资税前4500都会被人嘲笑的吗？
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面试了一家公司的风控合规专员，我说意向工资税前5000，扣掉五险一金每个月领到手最少3500~4000，面试官想了十几秒说“哦，那还不算高”（我在陕西延安市面试的），当时就觉得是不是说低了（我16年7月刚大学毕业，没做过相关工作，），说了有一小时，下周一见总经理，不知道该怎么继续
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上海低学历人群该何去何从？
捶死心动薪资的构成有很多，比如学历，背景，经验，证书，资源等等，但往往学历是门槛，你可以边学边工作，同时考取相关更高级的职称和资格证书，并且进入企业后，通过你的表现，考核，也可以提高薪资水平。请注意频繁换工作是职场大忌。