没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
匿名用户
用人公司请少一点套路,多一点真诚!
你们以为,求职者看不出你们的套路?如果你们把自己定位成垃圾公司,流氓公司,骗子公司,随时准备关门,令起炉灶,那么你们的套路没问题!可是如果你们不打算马上倒闭,对求职者玩这些套路,忽悠求职者的话,早晚早自食其果!求职者也有自己的圈子,以后可能会在业务上和你们有交集!
18869
阅读
12
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
用人公司请少一点套路,多一点真诚!
能做到很大规模的公司,都有他的道理。看看华为,那么苦那么累,还是有那么多精英愿意去。 小公司之所以做不大,有他的必然。工资怕给多了,又生怕员工偷懒了,,, 好好充电提升自己,找大公司吧。