投简历时候很多公司确实写着要求工作经验。但如果你投递简历对方邀约你去面试了，那就得看你面试表现了，他邀约你面试说明，有经验的更好，但没有经验的也有可能挖掘到更有潜质的人。你要做的就是让对方觉得你基础扎实，有潜力，能让对方觉得你确实值得栽培并且你能长时稳定的在这家公司好好的工作。重要的是自信点，但不可自负。