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公司待遇不好,员工之间区别对待,每个月都拖几天工资,什么福利都没有,该怎样离职呢?

陈先生

你说的如果没有拖欠工资这项,我会劝你多方面综合思考下,但一个喜欢拖欠工资的公司,肯定会有其他方面的问题,比如——你说的几项…所以可以果断离职,但不要在公司里散布这些。 提前一个月或按照你所在公司相关规定提前提出离职,尽管离职原因是你以上所述,但给公司的离职理由要照顾公司和老板面子,离职前的工作要不带任何情绪努力做好,这是对自己的负责。

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