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#高级管理#国外的企业和国内的企业在招聘方面的区别在哪里?一家企业是以培养人为主好还是以挑选人为主更好?

冯先生

基本都是筛选人,急需岗位要经验,长期培养看出身评价能力,很多人说的专科三本和985 /211一样,纯属扯淡,高中三年你败了,大学四年你更败给了别人拥有的巨量资源,要证明自己,去考社会认可的各种证书吧,还能有点说服力

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没有哪个企业会花时间去培养你 企业都是以效益说话 也就是说你能不能给企业提供输出价值
18-07-20
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