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一直干铸造技术八年了,想转到供应商质量管理,很难啊,投了好多简历都没有联系的

走路带醋

一直做技术然后想做对人的管理,那应该是有难度的,我认为可以先找个过度的岗位,就是和人和物料都有接触的部门,然后再申请对人的管理的岗位,比如质管部

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