想要提升自己的软技能，增加职场附加值，关键是要在日常工作中多下功夫。比如，你可以尝试多与同事沟通交流，这不仅能提升你的人际交往能力，也有助于你更好地理解团队动态和公司业务。同时，注重时间管理和工作效率，让自己在忙碌的工作中也能保持高效和有序。另外，不断学习和掌握新知识也是关键，这能让你在职场中保持竞争力。别忘了积极参与团队活动和项目，这不仅能锻炼你的团队协作能力，也有助于你更好地理解公司文化和价值观。这样一步步来，你的软技能自然会得到提升，职场附加值也会随之增加。