岗位面试通过了但HR没通过，这种情况确实可能会让人感到困惑。这通常意味着你在专业技能方面得到了认可，但在一些综合性评估上可能没达到HR的标准。HR在面试中除了看专业技能，还会关注你的性格、团队协作能力、公司文化契合度等方面。所以，尽管你在岗位技能上表现出色，但如果HR认为你在其他关键方面可能不适合公司，他们也可能不会录用你。这并不是说你不够好，只是可能和这个公司的需求或者文化不太匹配。你可以从这次经历中吸取教训，下次面试时更全面地展示自己。