你好！那需要看国企的劳务派遣有没有转正的可能性，对于正式员工，国企最大的优势是比较稳定，不用感受年龄带来的焦虑。 若是国企转正的机会比较渺茫，那就根据岗位的适配性、发展空间、薪酬福利等做出选择。