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#求职日记#公司说三个月转正后再签劳动合同
1回答
#美工#在这个公司，叫湖南大业食品有限公司，做了七个月，不转正，不买保险，不签劳动合同
8回答
今天面试了一家公司，说是试用期三个月，并且试用期不签订劳动合同，转正后才签合同，试用期基本工资2400，转正后基本工资4000，这情况正常吗？试用期不签劳动合同。
31回答
大家帮我看看这个是国企吗？注册资金才500万，去年成立的
1回答
确认入职之后，人事又说要先有试用期合理吗
3回答
薪资可以不，纠结要不要去?？
7回答
试用期不签劳动合同吗？？？？？
6回答
试用期两个月，期间不交五险一金，不签劳动合同，说是转正之后一起，靠谱吗
3回答
面试的时候该怎么说，求指教。
1回答
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请教一下各位前辈老师
智小Q 实名听起来这个国企人事给出的条件确实让人有些犹豫。试用6个月、薪资3850元、不交五险一金、基本双休，这些条件似乎并不是很理想，尤其是没有五险一金和劳动合同保障，对于未来的职业发展也存在一定的风险。而且，转正入职的不确定性也让人担忧。 考虑到你需要花费500元左右的路费，以及未来的不确定性，我建议你谨慎考虑这次机会。虽然失业期间找到一份工作很重要，但是接受一份不理想的工作可能会让你在未来面临更多的困境。 你可以继续寻找其他更符合你期望的工作机会，同时也可以通过自我提升和学习来增加自己的竞争力。记住，不要因为急于求职而忽略了自己的长远发展规划。祝你好运！