因人因地而异吧。有颜值的找工作容易，软件开发类里男性太多，为了团队阴阳平衡从而保持战斗力，公司会考虑招手一定比例的女性员工。不求水平多高，只要颜值高、性格好，能在项目里打下手完成基础性工作就好。所以要分析自己的优势。相貌有优势的要在简历放照片，性格好擅长组织活动或有文体特长的要满满地体现在简历中。