如果发现实习工资比招聘时说的低，先别急，这种情况确实有可能发生，但也不是没办法解决。你可以找个合适的时间，跟负责实习生的HR或者你的导师沟通一下，问问看是不是有什么误会，或者是公司的薪资政策有所调整。沟通的时候，态度要诚恳，表达清楚你的困惑和担忧，但也要保持冷静和理性。如果确实是公司的问题，他们应该会给你一个合理的解释，或者调整你的薪资。如果沟通后还是没能解决问题，那你可能就得考虑是不是要继续在这家公司实习了，毕竟实习工资也是你付出劳动应得的报酬，不能轻易放弃自己的权益。