当遇到 HR 提出奇怪的要求时，最简单有效的方法是“礼貌询问，明确意图”。 您可以用礼貌，尊重的语气向 HR 询问该要求的具体目的和背景。 例如说：“不好意思，我不太理解这个要求的用意，能否请您再详细说明一下”？ 通过这样的方式，您既能表现出自己的积极沟通态度，又能更清楚地了解对方的想法，从而更好地决定如何应对。