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#财务#无缘无故被公司辞退了，公司既没签劳动合同，也没缴纳社保，也不支付补偿金，你会申请劳动仲裁吗？
魏航 实名没有劳动合同，没有缴纳社保，公司属于违法了。这种情况申请仲裁可以拿到2倍补偿。 需要收集一些证据，工资记录，工作记录，打卡记录，招聘或者被录用的工作相关的聊天记录也可以。