五险一金现在确实是很多求职者找工作时会考虑的一个重要因素，但要说它是不是找工作的“标配”，这个其实因行业、公司规模、职位以及个人需求而异。 一般来说，大型企业和正规公司都会提供五险一金，因为这是员工的基本保障，也能体现公司的正规性和对员工的关怀。但在一些小型企业或创业公司，可能由于资金、规模等原因，五险一金并不是都能提供。 所以，五险一金是否是找工作的标配，并不是绝对的。求职者在找工作时，应根据自己的需求和职业规划，综合考虑公司提供的各项福利和待遇，而不仅仅是看是否有五险一金。当然，有五险一金的工作相对来说更有保障，也是求职者可以优先考虑的。