你好！面试的目的是考察候选人是否符合录用条件，不面试，也无法推断面试者的意向性，也不能确定面试着者是否适合岗位。 其实面试对双方都好，从求职者角度来讲，通过面试可以尽快确定企业是否适合自己，避免浪费自己的时间。另外不管企业讲的如何好，还需要通过自己的面试来验证真实与否。