#求职日记#面试官会介意候选人上一份工作是在试用期被劝退的吗？

假设候选人的上一份工作是在试用期被劝退的，而且在面试当中如实说出了离职原因，面试官会介意吗？ 我在想毕竟试用期是双向选择，公司觉得不合适，而选择解除劳动合同倒也正常。而且不同公司的用人标准会有所不同，不适合甲公司的人未必也不适合乙公司。