你好！现在每年的应届毕业生有很多，但是大学开设的课程以及培养的机制和企业存在脱节，导致大学生找不到工作，求职者找不到工作的局面。另外对于有经验的求职者，由于就业形势的严峻，求职者跳槽减少，普遍开始求稳，导致企业找不到合适的人选。 对于企业来说，单位要多渠道发布招聘信息，被被动招聘为主动招聘，有针对性的招聘渠道。