第一，女性本身在找工作的时候，她衡量的东西是很多的，除了工资，比如家庭，路程，几点回去接孩子或做饭；第二，结果生子，产假，这对于一个公司来说，花着钱还要让你休息，这个福利本身就是国家给的，但是企业可不这么想，他们觉得我找你就是为了工作创造利益的。这就是为啥现在对年龄大的人都不友好，不光是女性，男性也如此，更何况那么多应届生，又廉价又听话，白纸一张。