面试本身就是一个双向选择和匹配的过程，公司需要找到最适合岗位的人，而应聘者也在寻找最适合自己的工作环境。三轮面试下来被告知不合适，虽然会让人觉得失望，但这并不代表你的能力有问题或者你不优秀。可能只是你和这个岗位或者这家公司的文化、需求不完全匹配。每家公司、每个岗位都有其独特性，所以并不是每个岗位都适合每一个人。半个月的时间投入确实让人觉得可惜，但这也是一个学习和成长的过程。不妨从这次经历中吸取教训，提升自己，为下一次机会做好准备。职场之路虽然充满挑战，但只要持续努力，总会找到那个最适合你的位置。