离职了工资被“压”，其实并不是公司故意拖延，而是有一些实际的流程和考虑。一方面，公司在你离职后需要进行一系列的结算和核对工作，比如确认你的出勤情况、工作交接是否完成等。这些都需要时间，所以工资可能会有所延迟。另一方面，很多公司都有固定的发薪日，如果你离职的时间与这个发薪日不吻合，那么你的工资可能就需要等到下一个发薪日才能发放。这并不是说公司想占你的便宜或者故意为难你，而是出于财务管理和流程规范的考虑。所以，离职后工资有所延迟，并不一定就是公司的问题，也可能是由于这些实际的操作流程和规定导致的。