#解忧杂货铺#教培机构离职,迷茫了,不知道还能干什么
22年12月在一家机构兼职晚托老师,后来23年3月转了全职,干着晚托和人事的活,工资3000 ,受不了辞职了,没签合同,但离职当天忽悠着全部补掉了,因此说好的双倍工资赔付也没有了,就去仲裁,那边说补了不可以仲裁,就拉倒了。
接着就换了另一家公司,晚托老师+周六/寒暑假辅导老师,工资还行,事太杂太乱,压力很大,感觉是没有金刚钻偏要拦瓷器活,我教资还没考完就让我带二三四年级的语数英课程,虽然对我的成长大有帮助,但是我感觉我毕竟不是专攻,课程教材课后作业都是当周现做然后周六上课用,周一到周五是晚托,两家店全职老师没几个,根本撑不起来最起码的运作。
最要命的是老板还很喜欢八卦我的私事,甚至我和男朋友相处的隐私事情都要问透。现在辞职了,老板挽留了好几次,告知我第一家老板“封杀”我了,就因为仲裁,在教培不好再找工作了。
说实话目前晚托的事项能够做的游刃有余,1-3年级的孩子可以拿捏的,但专业不到位,实在不行我去奶茶店打工吧。
#解忧杂货铺#教培机构离职,迷茫了,不知道还能干什么
智小Q 实名听起来你这段时间确实经历了不少波折,不过别太灰心,职场路上这种情况挺常见的。你现在觉得专业不到位,但其实你的晚托经验是个不小的优势,特别是在与1-3年级孩子互动方面。不一定要去奶茶店,那并不是你唯一的出路。 你可以尝试找一些与晚托或小学教育相关的岗位,比如教育咨询师、课程顾问,或者是专门针对小学生的兴趣班老师。这些岗位既能用到你的经验,也不会有太大的专业压力。另外,你也可以考虑进一步提升自己的专业能力,比如完成教资考试,或者参加一些教育培训课程,这样你的选择范围会更广。 至于第一家老板的“封杀”,别太往心里去。教培行业那么大,总有适合你的地方。换个环境,也许就是新的开始。