我不太确定你说的所谓的难伺候是什么概念，或许这个企业本身他就不招人，所以他在面试的过程中，他就是处处为难你，当然也有一种情况的，他是招人的，只不过他会给你一些抗压的这种测试，所以你要分清楚到底是故意的还是非故意的。